miercuri, 15 aprilie 2020

15.04.2020. Grupa COT 17.09. 2 ore CD mixt: zoom, classroom, viber, Fb.. Tema 3.1. Coduri etice


Standardele morale și profesionale. Codul Etic și Codul deontologic. Raporturi morale deontologice.  Principiile etice generale şi specifice în activitatea tehnicienilor cadastrali. Responsabilități morale și sociale. Analiza comparativă a codurilor etice.
 Codul Etic: definiții
Codul de etică poate fi definit prin mai multe moduri:
1. un ansamblu de percepte, prescripţii de conduită pentru diverse aspecte ale valorii morale de drept, socio-profesionale;
2. o declaraţie formală care constituie un ghid etic pentru modul în care oamenii dintr-o organizaţie trebuie să acţioneze şi să ia decizii;
3. un ghid al practicilor de afaceri care direcţionează comportamentele umane individuale şi de grup;
4. un document formal care reflectă normele şi credinţele, valorile obiective şi principiile promovate de o firmă, gradul de cultură al firmei.


 Ce exprimă un cod de etică?
Un cod etic formulează idealuri, valori şi principii după care este guvernată o organizaţie.
•             modul în care membrii unei organizaţii să acţioneze într-o situaţie dată;
•             modul în care membrii organizaţiei ar trebui să gândească şi să se comporte;





Autoritatea emitentă a Codurilor etice



Aria de aplicabilitate a Codurilor etice
Rolul Codurilor etice


Norme de conduită cu clienții



Norme de conduită a angajaților



Norme de conduită cu investitorii




Relația etică cu comunitatea

Conflict de interese






Conduita în raport cu concurenții





Valori fundamentale în codul etic.



Instrumente de expertiză etică în organizații




Alte tipuri de conţinuturi (prevederi) ale unui cod etic:
1.            Practici la angajare:
2.            Informaţii despre angajat, client şi vânzător:
3.            Informaţii publice/comunicare(mass-media)
4.            Conflictele de interese
5.            Relaţia cu acționarii
6.            Probleme legate de mediu
7.            Practici etice manageriale
Structura orientativă a Codului etic:
  1. Introducere(Preambul): cui este destinat, OBLIGAŢII GENERALE   NORME DE CONDUITĂ PROFESIONALĂ  
  2.  NORME DE CONDUITĂ ÎN RELAŢIA CU CLIENTUL. Încrederea reciprocă
  3. NORME DE CONDUITĂ IN INTERES PUBLICProtejarea Interesului public 
  4. NORME DE CONDUITĂ ÎN RELAŢIA CU COLEGII. Corectitudinea. Respectul reciproc.
  5.  Norme de conduită în relaţie cu profesia, cu AsociațiaCooperarea
  6.  Norme de conduită în relaţie cu firma, organizatia
  7.  Norme de conduită în relaţia cu furnizorii
  8. NORME DE CONDUITĂ ÎN RELAŢIA cu comunitatea
  9. DISPOZIŢII FINALE. Sancţiuni  

Studiu de caz Modului 5. Lucrul în grup.

1. Citiți studiul de caz
2. Identificați comportamentele etice/ne-etice
3. Propuneți enunțuri pentru un cod de etică al Companiei pentru prevenirea comportamentelor ne-etice ale angajaților

Tema pentru acasa. Sarcina: Analiza comparativa  a 2 coduri etice - a inginerului cadastral și a funcționarului public.
Resurse:
CODUL DEONTOLOGIC AL GEODEZILOR EUROPENI  elaborat de Consiliul Geodezilor Europeni – Geometer Europas (CLGE-GE)  Uniunea Geodezilor, Geologilor şi Inginerilor Cadastrali din Republica Moldova  
 Lungu, V.- Etica profesională: Suport de curs/Viorelia Lungu.- Ch.: USM, 2011.-192 p.  ISBN 978-9975-71-103-6. BȘ ASEM, 
Classroom COT 17.09
Facebook

Niciun comentariu:

Trimiteți un comentariu